Herzlichen Glückwunsch! Sie sind in der 2. Runde des Bewerbungsprozesses angelangt- und mit der Einladung zum Vorstellungsgespräch ist die erste Hürde genommen. Jetzt kommt es auf eine gute Vorbereitung an, um Sicherheit für diesen wichtigen Termin zu bekommen. Falls Sie Ihr Auftreten in solchen Situationen intensiv weiter verbessern wollen, empfehlen wir Ihnen Seminare oder Workshops, in denen Sie unter fachkundiger Anleitung Ihr Gesprächsverhalten gezielt trainieren können.
12 + 1 Tipps zur Vorbereitung auf Ihr Vorstellungsgespräch
An dieser Stelle wollen wir Ihnen einige Tipps zur inhaltlichen Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche geben. Weitere Links finden Sie am Ende des Textes.
Tipp #1: Fragen zu Erfahrungen und Fähigkeiten im Vorstellungsgespräch
Legen Sie sich zur Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch Antworten auf Fragen zu Ihren beruflichen Erfahrungen, Kenntnissen und Fähigkeiten zurecht. Bei dieser Arbeit helfen Ihnen unsere Online-Fragebögen in unserem Online-Werkzeug „Wissen, was ich kann“ – Berufsfeldspezifische Fertigkeiten. Wenn Sie nach einer Familienphase wieder einsteigen, stellen Sie auch gezielt Fertigkeiten zusammen, die Sie während dieser Zeit erworben oder ausgebaut haben.
Tipp #2: Informieren Sie sich vorab über das Unternehmen
Informieren Sie sich vor dem Vorstellungsgespräch über das Unternehmen, indem Sie im Internet recherchieren (Website, Social Media Auftritte, Kununu) und nutzen Sie Ihre eigenen Netzwerke- vielleicht kennen Sie jemanden, die/der das Unternehmen kennt? So können Sie Fragen wie „Was wissen Sie über uns?“ oder „Warum bewerben Sie sich gerade bei uns?“ souverän beantworten.
Tipp #3: Kennen Sie die Stellenausschreibung, auf die Sie sich beworben haben
Wenn Sie sich auf eine Stellenanzeige beworben haben, beschäftigen Sie sich wiederholt mit dem Ausschreibungstext und vergegenwärtigen Sie sich die Argumente Ihres Anschreibens.
Tipp #4: Üben Sie Ihren Lebenslauf zu skizzieren
Beschäftigen Sie sich mit Ihrem Lebenslauf, denn häufig werden Fragen dazu gestellt. Es ist zwar nicht notwendig, dass Sie ihn auswendig lernen, aber Sie sollten die zeitliche Abfolge Ihrer einzelnen Ausbildungs- und Berufsstationen skizzieren können. Überlegen Sie zur Vorbereitung auf Ihr Vorstellungsgespräch, welche Punkte in Lebenslauf Nachfragen Ihres Gegenübers auslösen könnten und legen Sie sich mögliche Antworten zurecht.
Tipp #5: Setzen Sie selbst Schwerpunkte im Vorstellungsgespräch
Mit der unspezifischen Frage „Erzählen Sie mal von sich…“ will Ihr Gesprächspartner in Erfahrung bringen, welche Schwerpunkte sie ohne konkrete Fragen setzen und wie sie ihre Antwort strukturieren.
Tipp #6: Stärken und Schwächen im Vorstellungsgespräch souverän präsentieren
Stellen Sie sich darauf ein, nach Ihren Stärken und Schwächen befragt zu werden und überlegen Sie im Vorfeld, wie Sie antworten können.
Tipp #7: Frischen Sie Ihre Fremdsprachenkenntnisse auf
Falls die künftige Tätigkeit gute Fremdsprachenkenntnisse – z.B. Englisch – erfordert, sollten Sie damit rechnen, dass das Gespräch (teilweise) in englischer Sprache geführt wird. Vielleicht hilft es Ihnen, wenn Sie sich vorab etwas „aufwärmen“, zum Beispiel indem Sie mal wieder eine Unterhaltung in dieser Sprache führen, ein Buch lesen oder einen Podcast hören?
Tipp #8: Wechsel zum neuen Arbeitsgeber begründen
Wenn Sie bereits einen Arbeitsplatz haben, werden Sie vielleicht gefragt, warum Sie sich verändern möchten. Zur Vorbereitung auf Ihr Vorstellungsgespräch können Sie sich hierfür bereits geeignete Antworten zurechtlegen. Wenn Sie sich aus der Arbeitslosigkeit heraus bewerben, kann die Dauer und evtl. Gründe thematisiert werden. [Hier finden Sie Tipps zur Jobsuche nach Arbeitslosigkeit]
Tipp #9: Klarheit über berufliche Ziele
Überlegen Sie, welche beruflichen Zielvorstellungen Sie haben. Eine typische Frage zu diesem Themenkomplex lautet: „Wo möchten Sie in einem Jahr bzw. in 5 Jahren stehen?“ Um auf diese Frage souverän antworten zu können, hilft es natürlich, wenn Sie sich vorab schonmal Gedanken gemacht haben, wo ihre berufliche Laufbahn Sie hinführen soll. Wenn Sie Karrierepläne haben, können Sie diese hier ruhig selbstbewusst teilen. Wägen Sie aber ab, was realistisch ist. Ambitionierte Ziele kommen aber fast immer besser an als gar keine, denn das kann den Eindruck machen, dass Ihnen dieser Job nicht so wichtig ist.
Tipp #10: Lassen Sie sich im Vorstellungsgespräch nicht aus der Ruhe bringen
Machen Sie sich auch auf unangenehmen Fragen gefasst (z.B. Lücken im Lebenslauf; Ausbildungsabbruch; häufige Arbeitsplatzwechsel; langes Studium) und bereiten Sie mögliche Antworten darauf vor. Unangenehme Fragen werden i. d. R. gestellt, um zu überprüfen, ob Sie Gelassenheit bewahren und mit schwierigen Situationen umgehen können. Machen Sie sich bewusst, dass ihr Gegenüber Sie damit nicht wirklich kritisiert. Dann können Sie mit der Situation gelassener umgehen.
Lernen Sie zur Vorbereitung auf Ihr Vorstellungsgespräch Antworten auf sog. Standardfragen nicht auswendig, und übernehmen Sie nicht vorgegebene Antworten aus Bewerbungsratgebern. Manchmal werden Fragen auch provokativ gestellt, z.B. „Macht Ihnen Teamarbeit Angst?“ Oft die Antwort gar nicht so relevant, sondern es geht darum, wie Sie mit stressigen Situationen umgehen. Lassen Sie sich dadurch nicht verunsichern.
Tipp #11: Notieren Sie sich, was Sie über den neuen Arbeitgeber im Vorstellungsgespräch wissen möchten
Häufig wird Ihnen am Ende des Gesprächs die Frage gestellt: „Haben Sie noch Fragen an uns?“ Bereiten Sie dazu im Vorfeld (schriftlich) vor, was Sie selbst in Erfahrung bringen möchten, z.B. Aufgabenbereich, Arbeitsweise, bestimmte Qualifikationen, Einarbeitung, Team. Nachfragen Ihrerseits signalisieren Interesse und werden deshalb positiv bewertet. Allerdings sollten Sie keine Fragen stellen, die im Gesprächsverlauf bereits beantwortet wurden.
Tipp #12: Seien Sie im Vorstellungsgespräch selbstbewusst
Achten Sie auf Ihren Blickkontakt und die Körpersprache – Ihr Körper spricht mit. Versuchen Sie nicht, perfekt zu erscheinen. Räumen sie ruhig mal ein, etwas nicht zu wissen, getan oder bedacht zu haben. Das entlastet Sie und kann in kritischen Gesprächssituationen ungeheuer entwaffnend sein.
Versuchen Sie, mit einer positiven und offenen Grundeinstellung ins Vorstellungsgespräch zu gehen. Sehen Sie Fragen als Einladung an, sich überzeugend darzustellen. Das Vorstellungsgespräch auch eine Gelegenheit für Sie, das Unternehmen und das Team kennenzulernen. Es ist ein gegenseitiger Prozess, um festzustellen, ob die Stelle und das Unternehmen zu Ihnen passen.
Bonustipp für die Nachbereitung des Vorstellungsgesprächs:
Wenn die Antwort auf sich warten lässt, trauen Sie sich und fassen Sie nach. Mehr Tipps zur Nachbereitung eines Vorstellungsgespräches finden Sie hier: https://www.wila-arbeitsmarkt.de/blog/2018/12/20/nach-dem-vorstellungsgespraech/
Weitere Informationen zur Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch:
